为深入贯彻落实党的十九大精神，切实提高行政效能，市财政局以“三抓三提升”促进“新时代、新作为、新效能”主题春训活动落地有声。
抓学习，提升了思想认识。开展集中学习，发放《习近平谈治国理政》第二卷，十九大精神学习专题笔记本等资料260余套，各单位科室组织集中学习70余次，每人撰写读书笔记，开设学习专栏，全体党员干部“四个意识”不断增强。丰富活动载体，全局干部职工重温了入党誓词；以党支部为单元，开展了党的十九大知识竞赛，16个党支部和老干总支27名党员代表组成9支队伍同台竞技，比赛精彩纷呈，高潮迭起，十九大精神更加入脑入心。
抓纪律，提升了作风素质。完善相关制度，坚持问题导向，修订了中心组学习、请销假制度、效能考核办法、《三项机制实施办法》等相关制度办法，用制度利器确保刚性约束。建立督查台账，监察室牵头，组织人事科、办公室配合，对在岗情况、科室卫生、服务态度等方面开展集中督查2次，对发现影响工作效能的6方面问题建立台账、责任到人、明确时限、从严整改，全局干部职工作风素质持续提升。
抓整改，提升了工作效能。查准问题短板，分单位科室、分管领导和中心组学习三个层次，召开效能建设研讨交流会，明确“三讲三不讲原则（讲自己、不讲别人；讲主观不讲客观；讲问题不讲成绩）”，紧扣工作能力、服务质量、工作态度、信息化运用、纪律作风、全局意识6方面，查摆出影响工作效能的短板问题70多个，深挖细剖问题根源，逐一建立问题清单，针对查摆问题，分别从“从解放思想上要效率、从作风转变上要效率、从信息化运用上要效率、从提升能力素质上要效率”4个方面制定措施80多条，将整改工作纳入各单位科室的年度个性目标任务，与“三项机制”有机结合，以工作实效检验春训效果，确保行政效能切实得到提升。
